近年来，青阳县庙前镇着力发挥基层党组织战斗堡垒作用，坚持大抓基层的鲜明导向，把抓基层打基础摆在突出位置，锚定发展目标，突出重点任务，紧盯关键人、关键事、关键点，坚持分类施策、系统推进，以工作新合力推动基层党建工作高质量发展。

　　紧盯关键人，以“新业态”激活基层党建“新活力”。庙前镇严格按照党员发展规范化流程高质量发展党员，科学制定年度发展党员工作计划。严把发展党员入口关，把政治标准放在首位，对照党员发展“三个名册”，坚持月调度、季分析，加大指导推进力度，2023年全年新发展党员11名，预备党员转正16名，为基层党组织注入新鲜血液。强化基层党组织带头人队伍建设，每年组织开展至少1次党组织书记集中培训及“擂台比武”活动。加强村干部队伍建设，保障各村后备干部人才不少于2名，且有一名主职后备干部，由老带新在村进行实践锻炼。全面开展技能人才、农村实用人才、文旅人才、高层次人才等各类人才摸底工作。2023年以来，建立完善“四类人才”回引台账25人，引进高层次人才8人，合作企业2家。

　　紧盯关键点，以“强堡垒”凝聚基层党建“新合力”。严格制定党员分类管理学习计划，认真落实、主动作为，积极引导党员干部深刻领会党的最新理论、方针政策。扎实开展“四下基层”活动，丰富理论宣讲内容。通过观看学习视频、开展理论知识竞赛、举办文艺演出和现场教学等形式，为农村党员提供乡村振兴、惠农政策等方面知识。建立健全党建责任体系，每年组织开展党组织书记抓党建述职评议会1次，实行量化考核。扎实推进非公党建工作，2023年新建非公党支部3个，实现应建尽建。

　　紧盯关键事，以“新路子”激发基层党建“新动力”。紧密结合庙前镇实际，着力打造乡村干部实训基地，组织党员干部分批次到中共青阳县委成立地、东贝黄精谷、九华原乡宿集等教学点观摩学习。邀请各教学点讲师现场授课，重点围绕基层组织建设、红色教育、乡村治理、产业发展、人居环境等方面进行学习交流，推动党员干部“讲学干”有效融合。立足农村资源禀赋，因村施策，大力推行项目带动、资源盘活等多种发展模式。着力发展特色产业，申报实施基层党建“书记项目”，建立庙前镇九华黄精产业联盟，助推农村集体经济创收增效。结合各村实际，建立多种形式的利益联结、合作共赢方式，切实把基层组织活力转化为产业发展动力。2023年庙前镇集体经济总量超770万元，各村平均集体经济收入超80万元，村集体经济组织自我“造血功能”不断增强。（张小羊）